Esta guía institucional de la Universidad Miguel Hernández ofrece recomendaciones prácticas para fomentar una comunicación inclusiva, respetuosa y no sexista tanto a nivel interno como externo. El documento se divide en tres bloques principales: el uso de un lenguaje no sexista que visibilice a las mujeres y evite el androcentrismo; pautas para un trato respetuoso hacia colectivos diversos (personas con discapacidad, LGTBIQ+, racializadas o con diversidad religiosa y etaria); y directrices básicas de accesibilidad visual y digital.
Autoría: Raúl Reina Vaillo, Alicia Candela Capilla, José Luis García Alaguero, Rocío Muñoz Sánchez, Purificación Heras González, María José Alarcón García, María del Mar Maciá Díaz y Jorge Gascón Martínez (Coordinación del proyecto por el Vicerrectorado de Inclusión, Sostenibilidad y Deportes de la Universidad Miguel Hernández).